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7月7日 Caesar之死
March 44 B.C.
Julius Caesar，这个被Cleopatra迷住了魂灵的男子，在帮身为马其顿人的埃及艳后从弟弟手中夺回埃及政权后，被人谋杀了。
原因是罗马的未来不能由一个爱美人不爱江山的人来领导，即便他是Caesar，一个神般的男子。
July 2006 D.C. in BenQ
Caesar要被cancel了，取而代之的是Cleopatra。
他们的结构是一样的。
他的消亡同样是出于政治因素。
历史重演。Caesar随着这位埃及艳后的诞生而消亡。
只是不知道Caesar的cancellation会不会像当初在罗马恺撒死后引起内乱那样，在BenQ也引起政治斗争呢？不知道会不会也有Antony在BenQ崛起而昙花一现呢？ 希望不会，因为依据历史在他消失前，Cleopatra就会消失。
那一切努力会又如微风拂过，不见踪影。
August 30th 30 B.C.
Cleopatra Commit Suicide.
希望历史不会重演。 7月5日 办公室我独自疯狂老板说，BENQ现在还在阵痛阶段，项目被一个个地取消了是因为把精力集中在做赚钱的项目，不久以后就会有获利了。现在，每天只开2、3条线，与订单满的时候的15条线不可同日而语。即便线体是满员的时候，西门子还是因为亏本被卖了，那现在呢？
现在的新项目都在我手上，因为是Taiwan project，不需要我们这里做qualification，所以，办公室我独自一人疯狂。
做项目的人就是一个information center，所有的信息都要求爷爷告奶奶地搜集，因为流程和之前完全不一样，台湾用的BACH系统也与SAP系统不一样，现在我已经到达了看到什么样的怪事都见怪不怪的境界了。我只有尽我所能去解决。
晕头转向。
也是个经验累积的过程，我懂得还太少。
不过我似乎离我喜欢的Marketing越来越远了，只是希望以后我能从supplier quality control转向Sourcing. 我们部门的权力还太弱，SP是我的近期目标。
只是不知道BENQ又何时能摆脱阵痛顺利产子呢？
老板们都这样，喜欢画一个好吃的饼给你，或许闻上去很香，看上去很美味，
可是，
说到它能吃老板们自己都不相信。 6月29日 令人头痛的Merlin & Caesar完了，知识极度贫乏，敲击完最后一个字，我又用很变态的方法关掉了我那台电池不存在的机器。
心情极度郁闷。
Caesar和Merlin这二个台湾项目对我而言无非是个挑战，对于生产线，对于整个流程，我不知道的东西实在太多了。对于Excel，同样也是对我的一种嘲笑，自诩很厉害的东西，竟然已经陌生到如此田地。
毕业两年了，除了德语，基本没学什么。
PPAP，APQP，MSA，6SIGMA，QS9000，TS16949……这些体系都离我好遥远，最重要的是，除了这些虚无缥缈的体系，实际的东西我也实在懂得太少了。
谨以此文强烈鄙视自己！ 6月20日 关于工作 记得以前有位同事离职前多拉了几个人走，
以为会对公司的业务造成影响， 经我观察的结果做了结论：完全没有影响， 缺人找人, 顶多资深员工辛苦点， 对公司来说，「所有员工在职时都很重要，离职后都不重要」， 没有一个员工是非留不可的，这似乎就是职场常态 近20 年以来，我长时间在美台两地以理财专家的立埸谈理财， 帮助客户及社会大众做好理财。 我常强调做好理财的目的是钱尽其用，让钱发挥最大的效用， 一个相关的重要原则就是凡事讲究划算。 我觉得以这样的现实观点来看工作， 那就是不做徒劳无功的事，或没有成果的事。 所以依现实的原则看工作， 现代人工作的目的应该只是为了能赚钱，除此以外无他。 以下是探讨这类观点的专家所提供的一些工作原则，不妨做为参考： 原则 1 ：工作真的只是一份工作 不要期待工作与生活能兼顾， 事实上也没几个人能将工作与生活成功地整合起来， 工作并不是生活， 我们工作是为了要过生活， 或保有自己所喜欢的生活。 想想看，你一天或一个礼拜能有多少时间和家人相处， 或和亲朋好友去做一些你喜欢做的事， 就可以知道要兼顾工作与生活是不可能的。 工作只是工作，目的是为了赚钱。
原则 2 ：不要害怕换工作 工作既是为了赚钱， 只要可能赚更多钱， 或做起来更愉快、更有满足感，何妨就换工作？ 而且，以这样的原则换工作，收入当然会越换越多， 跳槽可能也会变得稀松平常。 只要每次工作时都全力以赴，有称职的表现， 对雇主和业界都能交代，应该随时可以找到下一个工作的机会。 原则 3：一鸟在手胜过十鸟在林 很多公司都声称他们有优越的福利制度， 包括退休金计划。可是不断有事实告诉我们， 越来越多的人在届满退休之前就失去工作了。 所以争取眼前的福利可能更实际，比较值得期待， 例如包括健康医疗保障在内的团体保险、托婴照顾、亲职休假、 绩效奖金的分发，增加加班费或年终奖金等等。 原则4 ：谋生本事不厌其多 新世纪的工作与收入可能会变得不稳定， 产业的兴衰或轮替也会变得快速无比， 在同一家企业内辛苦一辈子可能会以失业收场。 所以横向拓展各方面的技能， 会比纵向的在企业的组织内向上攀爬追求位高权重还要实际。 其实现在已有不少企业也『学会』了一些聪明的技巧， 对授予好听的高阶职位并不吝惜，可以让你拥有耀眼的头衔， 但对薪资增加并没有多大帮助。与其追求这种虚名，不如让自己能具备十八般武艺可 以多方面赚钱，随时跳槽。 原则 5 ：做好份内工作就回家去 再提醒你，工作只是工作， 公司少了你一个人的工作，照样可以运转下去。 踏实的学习你的工作所该具备的技能，努力做好你的工作， 但不要奢望你可以凭一己之力多为公司创造多少业绩或产能。 不要因此耗掉你大量的私人时间，让自己从生活中抽离出来。 记住，做好自己份内的工作，然后回家去。 原则 6 ：远离办公室政治 你工作的目的是为赚取合理的收入，而不是追求虚名与权位， 所以不用在心思在办公室政治上。 当红炸子鸡可能因改朝换代而去职走路， 被冰冻的失志衰老也可能咸鱼翻身。 与其耗费时间介入这些无实际意义的办公室斗争， 不如多花时间在自己的家庭。 |
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